Legile lui Murphy

Lemnul mort tine in picioare copacul. Corolar: Un copac nu inseamna ca e mort, numai pentru ca sta inca in picioare. (Legile lui Murphy, A doua lege a lui Young)

1. Exploateaza inevitabilul. Insuseste-ti orice este bun. 2. Nu deranja "perimetrul". Nu face scandal atata timp cat nu e esti sigur ca rezultatul va fi in favoarea ta.

Natura umana e parsiva.

Servirea cafelei in avion creeaza turbulenta.

A exagera lucrurile este rau in toate cazurile, chiar cand aceasta conduce la eficienta.

In orice situatie, ceea ce este cel mai dificil de facut este, de obicei, ceea ce trebuie facut.

Odata ce incepe erodarea puterii, procesul are un avant extraordinar.

Treburile marunte sunt rezolvate prompt, cele importante nu sunt rezolvate niciodata.

In fiecare opera geniala, recunoastem ideile pe care le-am abandonat.

Daca permiti cuiva sa treaca in fata ta: a) masina din fata va fi ultima care va trece la o bariera si tu va trebui sa astepti multa vreme sa treaca un tren; b) amandoi veti avea aceeasi destinatie si cealalta masina va ocupa ultimul loc de parcare. Legile lui Murphy, Regula politetii la volan

Primul mit al managementului este ca exista. Al doilea mit este ca succesul dovedeste talentul.

Toate obiectele neinsufletite se pot misca indeajuns de mult si de repede ca sa-ti stea in drum.

Cand iti vine randul, se schimba regulile.

Relatia “sus-pusa” pe care ai contactat-o cu mare greutate, va fi prima persoana concediata in cazul unei reorganizari.

Muntele devine mai abrupt pe masura ce te apropii de el. Legile lui Murphy, Regula lui Michel pentru alpinisti

Toate legile lui Murphy pot fi depasite prin simpla invatare a artei de a actiona fara sa gandesti.

1. Cand sondajele sunt in favoarea ta, mandreste-te cu ele. 2. Cand sondajele sunt nefavorabile: a) ridiculizeaza-le si critica-le; sau b) subliniaza superficialitatea opiniei publice. 3. Cand opiniile sunt usor nefavorabile, cauta compasiune. 4. Cand sunt foarte aproape de asteptari, fii surprins de propria-ti forta.

Daca nu ii poti convinge, zapaceste-i.

Autoritatea tinde sa dea slujbe celor mai putin capabili sa le indeplineasca.

S = U / C S este statutul unei persoane, intr-o organizatie. U este numarul de usi pe care trebuie sa le deschida pentru a-si indeplini slujba. C indica numarul de chei pe care le poseda. Un raport mai mare denota un statut mai inalt. Exemple: Portarul trebuie sa deschida 20 usi si are 20 chei (S=1). O secretara trebuie sa deschida 2 usi cu o cheie (S=2), dar presedintele nu are nevoie sa poarte asupra sa nici o cheie, deoarece intotdeauna este cineva langa el care sa deschida usile. (Cu C=0 si un U oricat de mic, S-ul lui atinge infinitul). (Psihologul Roger Sommer, din articolul sau "Chei, regi si companii").